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2023上海人才引进补贴政策如下：
1、人才住房补贴：符合条件的高层次人才可以享受租房补贴或购房补贴，以减轻住房负担；
2、生活补贴：上海市为引进的高层次人才提供一次性生活补贴，以帮助他们解决安家落户过程中的开支；
3、子女教育补贴：上海市为引进的人才提供子女教育补贴，包括学费减免、学杂费补贴等；
4、科研经费支持：上海市为引进的高层次人才提供科研经费支持，以支持他们的科研工作和创新项目；
5、税收优惠：上海市对引进的高层次人才给予一定的个人所得税优惠政策，减轻其负担。
上海市人才引进落户条件如下：
1、上海市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位，年龄35岁以下的人员；
2、上海市高新技术企业急需且具有本科以上学历的人员；
3、获得博士学位的专业技术人员；
4、本县紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格的人员；
5、具有特殊才能的人员；
6、当年度上海市专业人才开发目录中列举的紧缺人才。
人才引进落户流程如下：
1、申请。用人单位通过一网通办统一受理平台，网上提交人才引进申请人相关材料，经网上预审后，可至现场递交书面申请材料。中央在沪单位、市属单位向市人力资源社会保障部门经办机构提出申请，其他单位向注册所在地的区人力资源社会保障部门经办机构提出申请；
2、现场受理。市、区人才中心依据条件核验相关材料，对符合要求的予以现场受理；
3、初审。区人力资源和社会保障局、市人才中心自现场受理之日起15个工作日内，依据相关政策提出初审意见。初审通过的，上报市人力资源和社会保障局；
4、审核。市人力资源和社会保障局依据相关政策进行审核，于30个工作日内作出审核意见，审核通过的，予以公示；
5、公示。市人力资源和社会保障局对审核通过的申请人在政务网上进行15天的公示。公示通过的，市、区人才中心即打印关于同意国内人才引进人员XX办理上海常住户口的批复并通过当场或者邮寄方式送达。
综上所述，上海市实施了一系列的人才引进补贴政策，以吸引和留住高层次人才。用人单位引进的人才在沪工作稳固且依法参加社会保险，符合相关法律规定条件的，可以申办本市常住户口。
【风险提醒】：
《中华人民共和国户口登记条例》第十条
公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。
公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。
公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。
《上海市引进人才申办本市常住户口办法》第七条
符合条件的用人单位需要引进人才的，用人单位对个人申办材料进行审核后，通过本市“一网通办”系统，向人力资源社会保障部门和经授权的相关部门提交申请。
法律分析：上海人才引进政策申办条件:
(一)用人单位引进的人才一般应能在本单位工作五年以上。对于特别杰出或者特别紧缺急需的，可适当放宽年限要求。
(二)办法第五条第(一)款所称“高级专业技术职务任职资格”，是指按照规定取得高级专业技术职务任职资格并受聘相应职务，包括明确可聘为高级专业技术职务的相对应的国家职业资格。
(三)办法第五条第(二)款所称“省部级及以上政府奖励”，是指由省级及以上人民政府或国家人力资源社会保障部会同相关部委共同授予的政府奖励，且具有个人证书。
(四)办法第五条第(三)款所称“国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目”，是指根据国家或本市科技主管部门项目立项批复进行认定的科技项目，所称“项目负责人及其团队核心成员”，由国家或本市科技主管部门根据项目立项、申报材料予以认定。
(五)办法第五条第(四)款所称“列入省部级及以上人才培养计划的人选”的认定依据参照国家相关主管部门或各省、市、自治区政府和人才主管部门批复。
(六)办法第五条第(六)款所称“金融、贸易、航运等当代服务业重点机构”，由市金融服务办公室、市商务委员会、市城乡建设和交通委员会等行业主管部门认定。“高新技术产业化重点领域”，由市经济和信息化委员会等行业主管部门认定。“高新技术企业”和“高新技术成果转化项目”，由市科学技术委员会认定。“跨国公司地区总部”，由市商务委员会认定。符合办法第五条第(六)款条件引进的人才，应属单位紧缺急需的业务骨干，且具有两年以上(截至申报之日)相应工作经历。
(七)办法第五条第(八)款所称“高技能人才”是指在工作一线从事技能类职业、工种(具体职业、工种范围另行发布)的技能人才，“国家及省部级技能竞赛奖励”，是指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。
(八)办法第五条第(九)款所称“本市文化艺术、体育、习惯医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才”，是指经同行专家评估认定，由行业主管部门推荐的行业专门人才，以及经行业主管部门认定的具有相应专业资格证书的行业专门人才。
(九)办法第五条第(十)款所称“在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展作出重大贡献的企业”的标准，由投资所在地区县人力资源社会保障部门会同区县相关主管部门另行制订，经批准后实施。
法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》
第五条 户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定申报户口登记。
第六条 公民应当在经常居住的地方登记为常住人口，一个公民只能在一个地方登记为常住人口。
第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。
人才是城市发展的关键要素，对于上海这样一座国际大都市来说更是不可或缺的资源。为了吸引更多的杰出人才落地上海，上海市政府推出了人才引进政策，为外地或外籍人才提供了便利的落户和工作机会。那么，上海如何办理人才引进呢？本文就为大家汇总了相关信息。
一、人才引进程序
上海市人才引进的程序主要包括三个环节：申请、审批和办理。具体流程如下：
1.申请：符合条件的人才可以向上海市人力资源和社会保障局以及相关部门提交人才引进申请。申请人需准备好个人资料和申请表格，还需提供介绍信、学历证书以及相关证明材料。
2.审批：经过初审后，符合条件的人才将被邀请参加面试或进行进一步的资格审核。面试和资格审核后，获得通过的人才将被送交相关部门进行最终审批。
3.办理：审批通过后，人才需前往招生单位办理相关手续。会根据人才的具体情况分别申请签证、居留证、就业许可证以及其他相关证件。
二、上海人才引进政策
上海市政府为有资质的人才提供了多项优惠政策，这些政策旨在为人才提供更好的发展环境和发展机会。以下是一些比较常见的优惠政策：
1.落户政策：在一定条件下，可以为人才及其家属提供全家落户上海的条件。这对于外籍人才来说尤为重要，他们可以轻松地跨越语言和文化障碍，享受上海特殊的文化和经济氛围。
2.租赁补贴：为人才提供租赁补贴，以解决住房问题，上海人才引进落户，留学生落户，上海居转户，特殊情况落户，上海居住证积分,定制您的专属落户方案
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