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在人力资源公司帮工厂招人，想要宣传效果好，我觉得应该在宣传的方式跟内容上多下一些功夫。首先要紧跟潮流，尽量的扩展多的宣传渠道，可以在网上发布一些招聘信息或者用短视频的方式。其次就是工厂的内容，在依据事实的基础上，可以多说一些薪资待遇上的优点来吸引工人。宣传上做足功夫，招工宣传，大家都不陌生，将公司好的方面宣传给别人，不好的方面不清淡化掉，其实招工宣传的过程，就是企业管理水平展示的过程，在宣传单上，宣传道具上我们要做到大气、规范。一个招工小木板，边打毛线边招工的工厂，很难让你相信，有什么发展前景。招工的宣传不仅是对外，其实对内的宣传相当重要，内部的介绍占了招工的相当一部分比例。
怎样扩大知名度？怎样吸引更多的人？怎样让别人上门找你？上海志况人力资源有限公司是2016-08-19在上海市金山区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于上海市金山区卫清西路421号三楼A-860。上海志况人力资源有限公司的统一社会信用代码/注册号是91310116MA1J8P5N8Y，企业法人李安民，目前企业处于开业状态。上海志况人力资源有限公司的经营范围是：劳务派遣，以服务外包方式从事企业运营管理，建筑劳务分包，人才咨询，企业管理咨询，会务服务，展览展示服务，翻译服务，楼宇保洁服务，物业管理，装卸服务，仓储服务（除危险化学品），国内货物运输代理，第三方物流服务，园林绿化工程，钢结构工程，日用百货，机械设备，办公文化用品，办公设备，珠宝饰品，建筑材料，工艺礼品，食用农产品销售，广告设计、制作，从事计算机科技领域内技术开发、技术咨询、技术服务。 【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】。上海志况人力资源有限公司对外投资0家公司，具有2处分支机构。通过爱企查查看上海志况人力资源有限公司更多信息和资讯。
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